|
|
www.mevzuattakip.com.tr |
İşçiyle işverenin anlaşması sonrasında ücretsiz doğum izninin sonra kullanılması da mümkün. Akşam Gazetesi'nden Okan Güray Bülbül, ücretsiz doğum iznine ilişkin çeşitli sorulara cevap verdi. - 24.05.2015
SORU: Eşim doğum yaptı, izin kullandı daha sonra ise 6 ay daha ücretsiz izin kullanma hakkını kullanmadı. Doğum izni analık izninden hemen sonra kullanılmak zorunda mıdır? (Emre Kılıç)
CEVAP: İşçiyle işverenin anlaşması sonrası bu izin,analık izni bittikten kullanılabilir. Doğum sonrasında ücretsiz izin isteyen kadın işçiye işveren izin vermek zorundadır. Anlaşma varsa doğumun ardından ücretsiz izin sonra kullanılabilir.
Doğum borçlanması süreyi öne çeker
SORU: 1978 doğumluyum. 3 çocuğum var. Staj ve doğum borçlanmalarıyla erken emekli olabilmem için ne yapmam gerekiyor? (Yaşare Bayar)
CEVAP: Staj girişiniz sigorta girişiniz olarak değerlendirilmez. Fakat staj süresince kısa vadeli sigorta kollarına prim ödendiği için 2007 yılından önceki 2 doğumu borçlanarak sigortalılık sürenizi 4 yıl öne çekebilirsiniz.
Telefon: +90 (312) 473 84 23
E-Posta: mts@mevzuattakip.com.tr
Adres: Çetin Emeç Bulvari Hürriyet Cad. No: 2/12 Çankaya ANKARA