Sözlü Mülakatta Düşük Puan Verildiği İddiasıyla Yapılan Temizlik Personeli Alımı İtirazı, Mevzuata Aykırılık Bulunmadığı Gerekçesiyle Reddedildi; Gelecek Sınavlar İçin Şeffaflık Tavsiyesi Verildi

Açıklama

Bu karar, temizlik personeli alımı için yapılan sözlü mülakat sonucunda başarısız sayılan başvuranın, sınavın yeniden değerlendirilmesi talebini konu almaktadır. İnceleme sonucunda, sınavın ilgili mevzuata uygun olarak yapıldığı, adaylara görev tanımına uygun sorular sorulduğu, her aday için ayrı puanlama yapıldığı ve yazılı tutanakların tutulduğu, ancak sesli veya görüntülü kayıt alınmadığı tespit edilmiştir. Puanlamaların birbirini destekler nitelikte olduğu, subjektif değerlendirme yapıldığına dair bir kanaat oluşmadığı gerekçesiyle başvurunun reddine karar verilmiştir. Bununla birlikte, gelecekte yapılacak sözlü sınavlarda hesap verilebilirlik ve şeffaflığın artırılması amacıyla sorular ile aday cevaplarının tutanağa geçirilmesi, puanlamaların gerekçelendirilmesi ve sınavların sesli-görüntülü kayıt altına alınması yönünde ilgili idareye tavsiyede bulunulmuştur.

İçerik

Yetkisiz Erişim!

Bu sayfa Abonelerimizin ve/veya Site Üyelerinin erişimine açıktır.

Abone (Altın Üye) iseniz, lütfen üye girişi yapınız.

Üyelik girişi yapmanıza rağmen hala sayfayı görüntüleyemiyor iseniz, abone olarak sitemizdeki tüm verilere ulaşabilirsiniz.

Bir Abonelik (Üyelik) paketine geçmek ve detaylı bilgi almak için lütfen bizimle iletişime geçiniz.

+90 (312) 473 84 23

[email protected]

İlgili Kanunlar

Önemli Uyarı

Fikir ve Sanat Eserleri Kanunu hükümleri uyarınca bu yazının izinsiz iktibas edilmesi, sosyal medya veya iletişim grupları yoluyla ya da başka herhangi bir şekilde yayılması ve çoğaltılması yasaktır.