İŞ VE SOSYAL GÜVENLİK MEVZUATI

Merhabalar hocam, belediyemizde 28.06.2016 tarihinde belediye başkan yardımcısı kadrosuna 3000 ek gösterge ile atanan memur, bu görevini 6 ay icra ettikten sonra 2200 ek gösterge ile müdür kadrosuna atanmıştır. Bu personelimiz şuan verdiği emeklilik...

iyi günler hocam, 2016 yılı temmuz ayında KHK kararı ile işten uzaklaştırılan ve 2021 komisyon kararı ile işe iade edilen kadrolu işçinin 2016 yılından 2021 yılına kadar olan almadığı maaş ve diğer sosyal haklar geriye dönük ödenir mi? Teşekkürler. i...

Sayın hocam, Belediyemizde aynı iş yerinde geçici işçi olarak 2014 yılında 105 gün 2016 yılında 166 gün 2017 yılında 179 gün çalışan işçinin toplam 450 gün hizmeti bulunmaktadır. (İşten çıkış kodu 19) Bu işçiye 6 aydan az çalıştığı için kıdem tazmina...

Saygılar sayın Hocam, Belediyemizde daimi işçi 4857 sayılı Kanun tabi olarak kepçe operatör ve yahut kamyon şoförü olarak çalışmakta olan işçilerin kepçeden alınıp kamyon ya da traktörde görevlendirilmesinde bir mahsur olup olmadığı ya da şoför işçin...

İyi çalışmalar hocam Gecikmeli olarak imzalanan toplu iş sözleşmesinden dayanışma aidatı ödeyen işçiler geçmişe dönük sözleşmeden doğan fark hesaplarından yararlanabilir mi? Bilgileriniz için teşekkür ederim.

Bu Tebliğ; bu Tebliğin ekinde yer alan meslek standartlarının yürürlüğe konulmasını sağlamak amacıyla çıkarılmıştır.

Belediyemizde 5393 sayılı Kanunun 49. maddesine istinaden tam zamanlı sözleşmeli personel olarak çalışanlarda iş göremezlik raporu alınınca ücretinden rapor kesintisi yapılır mı? Sgk prim günü aldığı rapor kadar eksik mi bildirilir?

4857 sayılı İş Kanununa tabi sürekli işçi bir yıl içinde heyet raporu-aile hekimi-işyeri hekiminden kaç güne kadar rapor alabilir? Örneğin, bir işçinin 2019 yılı yıllık izin hakkı 30 gün, ancak geriye dönük 5 yıl 290 gün raporlu.

Hocam kolay gelsin, Belediyeden işçi emeklisi olanlar, aynı belediyenin Personel Limited Şirketinde çalışabilir mi? İyi çalışmalar

Bu Yönetmelik; uzaktan çalışmanın yapılamayacağı işleri, verilerin korunması ve paylaşılmasına ilişkin işletme kurallarının uygulanmasını ve uzaktan çalışmanın usul ve esaslarını belirlemek amacıyla çıkarılmış olup; 22/5/2003 tarihli ve 4857 sayılı İ...