657 sayılı Devlet Memurları Kanununun memurlara belli şartlar altında tanıdığı aylıksız izin hakkını kullanmakta olanların, aldıkları iznin süresi bitmeden görevlerine dönmek istedikleri durumlarla da karşılaşılabilmektedir.
TBMM Plan ve Bütçe Komisyonu, madencilere yönelik düzenlemeler ve kamu alacaklarının yeniden yapılandırılmasını da içeren 'torba tasarıyı' kabul etti. Bu tasarıda memurlara yönelik getirilen düzenlemeleri maddeler halinde izah etmeye çalışacağız.
Eğitim ve Bilim İşgörenleri Sendikası (EĞİTİM-İŞ), 05-06 Temmuz 2014 tarihinde gerçekleştirilen Kamu Personeli Seçme Sınavı(KPSS)’nın Genel Kültür Bölümünün de çıkan sorularla ilgili Ankara Cumhuriyet Savcılığı'na suç duyurusunda bulundu.
“Eşit işe eşit ücret” prensibinden hareketle, aynı veya benzer görevlerde bulunan Devlet memurları arasında ücret dengesinin sağlanması amacıyla uygulamaya konulan ve 2012 yılı başından itibaren aylık ücretlerle birlikte ödenmeye başlanan “ek ödemeler”; memurların hizmet sınıfları, kadro unvanları ve aylık derecelerine göre farklı oranlarda belirlenmiştir.
Mahalli idarelerde istihdam edilen sözleşmeli personelin 6495 sayılı Kanunla memur kadrolarına atanmalarından sonra ençok üzerinde durulan husus, beş yıl süreyle başka kamu kurum ve kuruluşlarına nakil yapamayacakları yönündeki düzenlemeydi.