Selam Sayın Hocam; Belediyemizde çalışan 13 (on üç) Geçici (mevsimlik ) işçi var. Taşeron yasasından faydalanamadılar. Bu arada Belediye Başkanımız Şirket kurdurdu. Bu gün meclis toplantımız var. Vize alınmasını talep ettim,ancak Başkanımız Şirkete aktaralım dedi. Bu konuda izleyeceğimiz yol nedir? Bu çalışan 13 kişiyi şirkete kadrolu geçiş yapabilir miyiz? Şirkette çalıştırırsak gene vize almak gerekir mi? Belediye Kanununun 49. madde hükümleri (%30-40 oranları) aynen geçerli midir? Şirkete aktarırsak gene çıkış vermemiz gerekir mi? Bu konuda izleyeceğimiz yol haritasını detaylı bir şekilde açıklayarak cevaplarsanız çok sevinirim. Bu vesile ile Selam ve Saygılarımı sunar, çalışmalarınızda başarılar dilerim. Selami TECİM Kabataş (Ordu) Belediyesi Mali Hizmetler Müdürü Kabataş-Ordu
Yetkisiz Erişim!
Bu sayfa Abonelerimizin ve/veya Site Üyelerinin erişimine açıktır.
Abone (Altın Üye) iseniz, lütfen üye girişi yapınız.
Üyelik girişi yapmanıza rağmen hala sayfayı görüntüleyemiyor iseniz, abone olarak sitemizdeki tüm verilere ulaşabilirsiniz.
Bir Abonelik (Üyelik) paketine geçmek ve detaylı bilgi almak için lütfen bizimle iletişime geçiniz.