6518 sayılı ve 06.02.2014 tarihli bu kanun; idari teşkilatlanmadan sosyal haklara, bilişim hukukundan yükseköğretime kadar geniş bir yelpazede düzenlemeler içeren kapsamlı bir kanundur. Bu kanundaki hükümler ile; öncelikle Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı’nın merkez ve taşra teşkilatını, personel yapısını ve görev tanımlarını 633 sayılı KHK kapsamında yeniden yapılandırmış, 2828 sayılı Sosyal Hizmetler Kanunu’nda yapılan değişiklikle ev tipi sosyal hizmet birimlerini tanımlayarak koruyucu ailelere ve devlet korumasındaki çocuklara yönelik mali ve sosyal hakları genişletmiştir. 5378 sayılı Kanun’da yapılan düzenlemelerle engellilere yönelik ayrımcılık tanımlarını netleştirmiş ve erişilebilirlik standartlarını güçlendirmiştir. Kanun, kamuoyunda yoğunlukla tartışılan 5651 sayılı Kanun değişikliklerini de kapsayarak; internet ortamında kişilik haklarının ihlali ve özel hayatın gizliliği gerekçeleriyle erişimin engellenmesi (URL bazlı), trafik bilgisinin saklanması ve Telekomünikasyon İletişim Başkanlığı'nın (mülga) yetkilerinin artırılmasına dair hükümler getirmiştir. Ayrıca, Türk Standardları Enstitüsü (TSE) ve Türk Akreditasyon Kurumu’nun (TÜRKAK) teşkilat yapısı ve personel rejiminde köklü değişiklikler yapmış, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nda kadro düzenlemelerine gitmiş ve son bölümlerde yer alan maddelerle Türkiye genelinde yeni devlet üniversitelerinin (Bandırma Onyedi Eylül, İskenderun Teknik vb.) kurulmasını yasalaştırmıştır.