Sayın Hocam; Malumunuz, 28.04.2018 gün ve 30405 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan "İl Özel İdareleri, Belediyeler ve Bağlı Kuruluşları ile Bunların Üyesi Olduğu Mahalli İdare Birliklerinin Personel Çalıştırılmasına Dayalı Hizmetlerin Gördürülmesine İlişkin Usul ve Esaslar"ın 4. Maddesinin 1. Fıkrasının 6. Alt bendinde, Kamuya ait şirketlerde işe alınacaklar için “Güvenlik Soruşturması ve/veya arşiv araştırması yapılmış olmak” ibaresi bulunmaktadır. Bu noktada Belediye şirketimizde 3568 Sayılı Yasa gereği sınava girip başarılı olanlardan, muhasebeci yanında staj yapması gereken mali müşavir adaylarından şirketimiz bünyesinde istihdam edilmesi düşünülmektedir. Bu kişilere asgari ücret tutarında maaş verilip sigortası Belediye şirketimizce karşılanacaktır. Sorum şu hocam, bu kişileri istihdam ederken ilk paragrafta belirtilen yasal mevzuat gereği işlemleri yaptırmaya gerek var mı (güvenlik soruşturması, işkur ilanı vs.) ? Yoksa bu kişiler stajyer sayılıp direk olarak alınabilir mi ? Kolay gelsin