Geçici İşçi İstihdam Süresi ve Ücretli İzin Hakkı

  • Soru ID: 12131
  • Üye ID: 2927
  • Sorulma: 02.07.2019
  • Cevaplanma: 02.07.2019

Soru

Belediye şirketimizde çalışan geçici işçilerin çalışma süreleri 5 ay 29 gündür. Söz konusu çalışan işçilerimizin 5 ay 29 gün olan süresi dolduğunda tekrar bu işçileri, geçici işçi statüsünde çalıştırmak için ne kadar süre geçmesi gerekir. Yani tekrar geçici statüde işe almak için içinde bulunduğumuz yılın dolmasını mı beklemeliyiz? Arada boş gün bırakarak giriş çıkış yapılabilir mi yapılır ise yıllık izin doğar mı? Teşekkürler.

Cevap

Yetkisiz Erişim!

Bu sayfa Abonelerimizin ve/veya Site Üyelerinin erişimine açıktır.

Abone (Altın Üye) iseniz, lütfen üye girişi yapınız.

Üyelik girişi yapmanıza rağmen hala sayfayı görüntüleyemiyor iseniz, abone olarak sitemizdeki tüm verilere ulaşabilirsiniz.

Bir Abonelik (Üyelik) paketine geçmek ve detaylı bilgi almak için lütfen bizimle iletişime geçiniz.

+90 (312) 473 84 23

mts@mevzuattakip.com.tr

İlgili Kanunlar

Önemli Uyarı

Fikir ve Sanat Eserleri Kanunu hükümleri uyarınca bu yazının izinsiz iktibas edilmesi, sosyal medya veya iletişim grupları yoluyla ya da başka herhangi bir şekilde yayılması ve çoğaltılması yasaktır.
Soru-cevaplar hakkında kişisel notlar alabilirsiniz. Aldığınız notları yalnızca siz görebilirsiniz.