Değerli Hocam; İş akdi işveren tarafından feshedilen bir işçi personel işe iade davası açmıştır. Personelin iş akdi feshedildiğinde kendisinin banka hesabına yasal kıdem tazminatı da ödenmiştir. Söz konusu personel süreç içerisinde açtığı işe iade davasını kazanmıştır. Bu personeli kurum işe geri almak isterse söz konusu işçiden, işe başlatmadan önce ödediği kıdem tazminatını geri isteyebilir mi? İşçi bu kıdem tazminatını ödemez ise işverenin işçiyi işe başlatmama hakkı doğar mı? Saygılarımla
Yetkisiz Erişim!
Bu sayfa Abonelerimizin ve/veya Site Üyelerinin erişimine açıktır.
Abone (Altın Üye) iseniz, lütfen üye girişi yapınız.
Üyelik girişi yapmanıza rağmen hala sayfayı görüntüleyemiyor iseniz, abone olarak sitemizdeki tüm verilere ulaşabilirsiniz.
Bir Abonelik (Üyelik) paketine geçmek ve detaylı bilgi almak için lütfen bizimle iletişime geçiniz.