İşe İade Davasını Kazanan İşçiye Ödenen Kıdem Tazminatının Geri Alınması Hk.

  • Soru ID: 7268
  • Üye ID: 638
  • Sorulma: 26.01.2017
  • Cevaplanma: 26.01.2017

Soru

Değerli Hocam; İş akdi işveren tarafından feshedilen bir işçi personel işe iade davası açmıştır. Personelin iş akdi feshedildiğinde kendisinin banka hesabına yasal kıdem tazminatı da ödenmiştir. Söz konusu personel süreç içerisinde açtığı işe iade davasını kazanmıştır. Bu personeli kurum işe geri almak isterse söz konusu işçiden, işe başlatmadan önce ödediği kıdem tazminatını geri isteyebilir mi? İşçi bu kıdem tazminatını ödemez ise işverenin işçiyi işe başlatmama hakkı doğar mı? Saygılarımla

Cevap

Yetkisiz Erişim!

Bu sayfa Abonelerimizin ve/veya Site Üyelerinin erişimine açıktır.

Abone (Altın Üye) iseniz, lütfen üye girişi yapınız.

Üyelik girişi yapmanıza rağmen hala sayfayı görüntüleyemiyor iseniz, abone olarak sitemizdeki tüm verilere ulaşabilirsiniz.

Bir Abonelik (Üyelik) paketine geçmek ve detaylı bilgi almak için lütfen bizimle iletişime geçiniz.

+90 (312) 473 84 23

mts@mevzuattakip.com.tr

İlgili Kanunlar

Önemli Uyarı

Fikir ve Sanat Eserleri Kanunu hükümleri uyarınca bu yazının izinsiz iktibas edilmesi, sosyal medya veya iletişim grupları yoluyla ya da başka herhangi bir şekilde yayılması ve çoğaltılması yasaktır.
Soru-cevaplar hakkında kişisel notlar alabilirsiniz. Aldığınız notları yalnızca siz görebilirsiniz.