İyi Çalışmalar, Belediyemiz Kadin ve Aile Hizmetleri Müdürlüğü bünyesinde sözleşmeli Psikolog olarak çalışmakta olan personel 08.03.2021 Tarihinde dogum yapmış ve 10/05/2021 Tarihine kadar dogum sonrasi iznini kullanmıştır. Akabinde 01/07/2021 tarihine kadar 14/04/2021 tarih ve 31454 sayili Resmi Gazete*de yayimlanan "COVID- 19 Kapsaminda Kamu Çalisanlarina Yönelik Tedbirler" konulu 2021/8 sayili Genelge kapsaminda idari izinli sayilmıştır. Cumhurbaskanlığı tarafından çıkarılan "Sözleşmeli Personel Caliştırılmasina ilişkin Esaslar" adlı Kararnamenin "Yeniden Hizmete Alinma" başlıklı Ek-1 Maddesinde ve Kurum ile şahıs arasinda yapilan 2021 yilina ait hizmet sözlesmesinin 14. Maddesinde, Madde 14- "Dogum, evlat edinme ve askerlik sebebiyle hizmet sözlesmesi feshedilen sözlesmeli personelin pozisyonu sakli tutulur ve istekleri halinde bu personel ayrildigi kurumda yeniden hizmete alınır." Ancak yeniden hizmete alınacak sözlesmeli personelin; a) Sözleşmesinin feshi sebebiyle iş sonu tazminati almamiş bulunması, b) Dogum ya da üç yaşını doldurmamış bir çocugun eşle birlikte veya münferit olarak evlat edinilmesi veyahut sözleşmeli personel olmayan eşin münferit olarak evlat edinmesi nedenleriyle hizmet sozleşmesini feshedenlerin, dogum izninin veya evlat edinme nedeniyle kullanilan iznin bitiminden itibaren en geç iki yil; askerlik sebebiyle hizmet sozleşmesi feshedilenlerin ise terhis tarihinden itibaren en geç otuz gün içinde yeniden istihdam edilmek üzere ayrildiğı kurumuna yazili talepte bulunması gerekmektedir. Kurumlar, yazılı talebi takip eden en geç otuz gün içinde ilgilileri istihdam ederler. şeklinde ifade edilen şartlarıda dikkate alınarak 04.11.2011 tarihi geçerli olmak üzere tazminat haklarınında saklı tutularak 2 yıl içerisinde yeniden istihdam edilmek üzere kurum ile yapılan hizmet sözleşmesini fesh ederek istifa etmiştir. Söz konusu kişinin tekrar başvurusu halinde 7433 sayılı kanun ile 657 sayılı kanuna eklenen geçici 48. maddesi kapsamında kuruma başladığı taktirde sözleşmeli olarak mı? Yoksa kadrolu memur olarak mı çalıştırılması gerekmektedir.? Teşekkürler