Yarı Zamanlı Çalışma Hakkı Usul ve Esasları

  • Soru ID: 26278
  • Üye ID: 709
  • Sorulma: 16.09.2025
  • Cevaplanma: 16.09.2025

Soru

Hocam öncelikle selamlar; Kurumumuzda Mühendis kadrosunda çalışmakta olan bir personel 657 Sayılı DMK 104 ve ek madde 43'e göre çocuğunun doğum sonrası yarı zamanlı çalışmak için dilekçe vermiştir. Buna göre 18.07.2025 tarih ve 32969 sayılı resmî gazete ile yürürlüğe giren kanun kapsamında; Mühendis kadrosunda çalışan ve yarı zamanlı çalışmak isteyen personele yarı zamanlı çalışması için başkan izin vermeyebilir mi yani uygun görmeyebilir mi? Yoksa personelin kanuni hakkı mı, başkan onay vermek zorunda mıdır? Teşekkür ederim.

Cevap

Yetkisiz Erişim!

Bu sayfa Abonelerimizin ve/veya Site Üyelerinin erişimine açıktır.

Abone (Altın Üye) iseniz, lütfen üye girişi yapınız.

Üyelik girişi yapmanıza rağmen hala sayfayı görüntüleyemiyor iseniz, abone olarak sitemizdeki tüm verilere ulaşabilirsiniz.

Bir Abonelik (Üyelik) paketine geçmek ve detaylı bilgi almak için lütfen bizimle iletişime geçiniz.

+90 (312) 473 84 23

[email protected]

Önemli Uyarı

Fikir ve Sanat Eserleri Kanunu hükümleri uyarınca bu yazının izinsiz iktibas edilmesi, sosyal medya veya iletişim grupları yoluyla ya da başka herhangi bir şekilde yayılması ve çoğaltılması yasaktır.
Soru-cevaplar hakkında kişisel notlar alabilirsiniz. Aldığınız notları yalnızca siz görebilirsiniz.