Haber Bülteni bölümüne kayıt olmanız, üyelik gerekmeksizin bazı bilgilendirme mesajlarımıza erişmenizi sağlar.
Belediye Mevzuatının Adresi!
ÖZET: 6495 Sayılı Kanun Kapsamında Kadroya Geçirilen Personelin Başka Bir Kamu Kurum ve Kuruluşuna Naklen Atanıp Atanamayacağı Hk. (01/11/2013)
Bu görüş, devlet memuru olarak çalışmaktayken müstafi sayılanların engellilerin kamu kurum ve kuruluşlarına açıktan atanması halinde tahsis edilen açıktan atama ve nakil kontenjanından düşülüp düşülmeyeceğine ilişkindir.
Engelli olunduğuna dair Sağlık Kurulu raporunun ÖMSS’den sonra alınması halinde KPSS puanı ile yerleştirilip yerleştirilemeyeceği hakkında.
Bu görüş, kamu kurum ve kuruluşları merkezi yerleştirmede nitelik kod kılavuzunda yer alan koşullardan ilan edilen kadrolar için mevzuatta uygun görülen bölümler arasından bir ya da birden fazla bölüm mezunu olma koşulunu seçebilme yetkisinin bulundu...
Bu görüş, 2003 yılında lösemi hastası olup askerliğe elverişli olmadığınıza dair sağlık raporu alarak askere gitmeyen birinin engelliler için açılan sınavlara katılıp katılamayacağı ile ilgilidir.
Bu görüş, % 95 oranında engelli, günlük yaşam aktivitelerinde tam bağımlı ve çalışamaz olan kişinin engelli memur olamayacağı ile ilgilidir.
Engelli olup, ikametinden başka yere atandığından görevine başlamayanların tekrar atanmasına ilişkin.
Bu görüş, % 71 engel oranına sahip devlet memuruna nöbet görevi verilip verilmeyeceği ile engelli aile bireyi bulunan devlet memuruna nöbet görevi verilip verilmeyeceğine ilişkindir.
Bu görüş, türk silahlı kuvvetlerinde uzman erbaş olarak geçen hizmet sürelerinin 657 sayılı kanunun 68/b maddesi kapsamında değerlendirilip değerlendirilemeyeceğine ilişkindir.
