Haber Bülteni bölümüne kayıt olmanız, üyelik gerekmeksizin bazı bilgilendirme mesajlarımıza erişmenizi sağlar.
Belediye Mevzuatının Adresi!
Bu görüş, “belediyede sağlık programları bölümü mezunu olup tekniker unvanlı kadroda görev yapan personelin unvan değişikliği sınavına girmeksizin genel hükümler çerçevesinde sağlık teknikeri kadrosuna atanıp atanamayacağına” ilişkindir.
Bu görüş, “belediye başkanlığında kameraman kadrosunda bulunan personelin sınavsız, genel hükümlere göre bilgisayar işletmeni kadrosuna naklen geçip geçemeyeceği” hakkındadır.
Bu görüş, “Belediyede jeofizik mühendisliği bölümü mezunu olup jeofizikçi unvanlı kadroda görev yapan personelin unvan değişikliği sınavına girmeksizin genel hükümler çerçevesinde mühendis kadrosuna atanıp atanamayacağına” ilişkindir.
Bu görüş, “Belediye bünyesinde boş bulunan daire başkanı kadrosuna 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 68/B maddesinin ek hükmü uyarınca 5 yıllık hizmet süresi şartını sağlayanların atanıp atanamayacağı” hususundadır.
Bu görüş, “3269 sayılı Uzman Erbaş Kanununa tabi uzman erbaş olarak çalışmakta iken istifa ederek belediye bünyesinde boş bulunan bilet satış memurluğuna açıktan ataması yapılan kişinin boş bulunan zabıta memurluğu kadrosuna naklen atanıp atanamayaca...
Bu görüş, “Türkiye İstatistik Kurumu Başkanlığında anketör kadrosunda bulunan personelin belediyeye naklen atanıp atanamayacağı” hususundadır.
Bu görüş, “belediye bünyesinde bilgisayar işletmeni kadrosunda görev yapan personelin sınavsız genel hükümler çerçevesinde ekonomist, sivil savunma uzmanı, sağlık teknikeri, laborant gibi kadrolara atanıp atanamayacağı” hakkındadır.
Bu görüş, “Belediye başkanlığında zabıta komiseri olarak görev yapmakta olan personelin çözümleyici kadrosuna naklen geçip geçemeyeceği” hususundadır.
Bu görüş, “belediyede sözleşmeli tekniker olarak görev yaparken memur kadrosuna geçirilen ve akabinde istifa etmeyi talep eden memurun 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 92 nci maddesine göre atamasının yapılıp yapılmayacağı” konusundadır.
Bu görüş, “belediye bünyesinde eğitmen kadrosunda görev yapan bir personelin genel hükümler çerçevesinde ayniyat saymanı kadrosuna atanıp atanamayacağı” hakkındadır.