Haber Bülteni bölümüne kayıt olmanız, üyelik gerekmeksizin bazı bilgilendirme mesajlarımıza erişmenizi sağlar.
Belediye Mevzuatının Adresi!
Sn Hocam, Şirketimizde işçi çavuşu olarak çalışan personel seçimlerden dolayı işten ayrılmak istiyor. Soru1: Şahıs dilekçe vererek gelecek belediye başkanları ile siyasi olarak çalışamayacağı işten ayrılmadığı takdirde yeni gelen başkanın işçi çavuşu...
Sayın Hocam, Belediyemizde kadrolu işçimiz emeklilik hakkını kazandığından dolayı emekli olmayı düşünmektedir. Emekli olmadan önce askerlik borçlanmasını yapması durumunda borçlanılan askerlik süresinin kıdem tazminatı hesabında dikkate alınması gere...
İyi günler hocam, Belediyemizde 2007 yılında kadrolu işçi alındı. Bu işçi dilekçe vererek başka bir kuruma ve ya ilçe özel idare müdürlüğüne naklen geçmek istediğini beyan etmiştir. Başka bir kuruma naklen geçiş yapılabilmesi için nasıl bir yol izlen...
Belediyemiz Şirketine, Şirket Müdürü olarak yetkilendirilen Belediye Meclis Üyesi, 31 Mart'ta yapılacak seçimler sonrasında, şirket müdürlüğünden istifa etmesi ya da görevine son verilmesi halinde (ihbar, kıdem tazminatı) yapılması gerekli işlemler h...
Hocam, Belediyemiz şirketinde 696 Sayılı Kanunla KHK geçen işçi emeklilik hakkını kazandığından kıdem tazminatı ile beraber Emeklilik (Yolluk) harcırahıda alabilecek mi?
Başkanlığımızda 11.12.1997 tarihinde memuriyete başlayan personelimiz 04.6.1996 tarihinde doğum yaptığından bahisle 2 sene doğum borçlanması yapmak istemektedir. 1-Adı geçen memuriyeti dışındaki bu süreyi borçlanabilir mi? 2-Borçlanma sözkonusu olurs...
Hocam hayırlı günler, Belediyemizde sözleşmeli olarak çalışan bayan işçi personel 22 hafta 4 günlük erken doğum (ölü doğum) yapmıştır. Anılan personel için doğum izni süreci nasıl olmalıdır? Teşekkür eder hayırlı çalışmalar dilerim.
4857 sayılı Kanuna tabi olarak çalışmakta iken kendi isteği üzerine istifaen ayrılan bir işçi işsizlik maaşı alabilir mi?
Sayın Hocam Merhabalar. Taşeron yasası ile birlikte belediyemize ait şirkete geçiş yapan işçilerin emeklilik aşamasında izin ücretlerinin ödemesini şirket mi yapacak yoksa şirket bunu faturanlandırarak belediyemizden mi talep edecek? Teşekkürler.
Sn Hocam, belediyemizle işçi sendikasının imzalamış olduğu toplu sözleşmede işçilerin almış olduğu ilave tediyelerin 3 ayda bir ödemesi lazımken toplu sözleşmece her ay maaşlara yansıtılarak ödeneceği hükmü yasal mıdır?
