Haber Bülteni bölümüne kayıt olmanız, üyelik gerekmeksizin bazı bilgilendirme mesajlarımıza erişmenizi sağlar.
Belediye Mevzuatının Adresi!
Belediyemize İŞKUR tarafından Finans edilmek şartı ile verilen T.Y.Ç.P kapsamındaki personeller şoför olarak görevlendirilebilir mi? Eğer görevlendirilebiliyor ise bu kişiler yurtiçi yolluk harç ödemesi yapılabilir mi?
05.06.1986 Yılında Kabul Edilen Mesleki Eğitim Kanunu 18. Maddesine İstinaden Mesleki ve teknik eğitim okullarında eğitim gören öğrenciler Belediyemizde her yıl tekrarlanmak üzere bir Eğitim ve Öğretim yılı boyunca stajyer öğrenci olarak haftanın bel...
Belediyede kurulan şirkete geçişi yapılan taşeron işçilerin yıllık izin ve kıdem tazminatı süreleri hesaplanırken belediye şirketine geçtikten sonraki süreler mi dikkate alınacak. Yoksa şirkete girmeden evvel belediyede çeşitli firmalar aracılığı ile...
Hocam, belediyemiz kadrolu işçilerine toplu iş sözleşmesi gereği bayramlardan önce sözleşmede belirtilen miktarlarda nakdi yardım yapmaktayız. İşçilerden birisi kurban bayramı öncesi ücretsiz izinde olduğu için bayram yardımından yararlanamadı. İşe g...
375 sayılı KHK kapsamında Belediyede istihdam edilen şirket işçileri belediye tarafından il dışında düzenlenen eğitime katılmak üzere görevlendirilerek belediyeden kendilerine harcırah ödemesi yapılabilir mi?
Belediyemiz 657 sayılı 4/B kadroda sözleşmeli personel olarak çalıştırılan personelin doğum iznine çıkması nedeniyle; personele ödenecek maaş kurumdan mı sgk dan mı karşılanacaktır? Kurumdan karşılanması durumunda sgk aylık prim bildirimi yapılarak e...
Hocam, Belediyemiz şirketinde çalışmakta olan işçi bedelli askerlik yapmak için 27.10.2018 tarihinde askere gidecektir. Belediyemize yazmış olduğu dilekçe ile ücretsiz izinden faydalanmak istemediğini, askerlik nedeni ile işten ayrılmak istediğini, i...
696 sayılı KHK sonrası taşeron firma personeli iken Belediyece kurulan Şirkete geçişi yapılan personelin emekli olması durumunda kıdem tazminatı ödenecek midir? Kıdem Tazminatını Belediye mi Şirket mi ödemelidir?
Belediyemizde kadrolu olarak çalışan işçi toplu sözleşme gereği doğum sonrası 6 ay ücretsiz izin kullanmış fakat izin süresi bitmeden geriye dönmek istemektedir. Bu işçinin izninin kesilip işbaşı yaptırılmasında bir sakınca var mıdır?
İyi günler hocam, taşeron şirketinde çalışmaktayken 02.04.2018 tarihinde belediye bünyesinde kurulan belediye şirketine geçip 2 ay sonrada sözleşmeli personel olan bir çalışanın 35 günlük izni var. Kalan izinlerin ücreti bu personele ödenir mi? İyi ç...
