Haber Bülteni bölümüne kayıt olmanız, üyelik gerekmeksizin bazı bilgilendirme mesajlarımıza erişmenizi sağlar.
Belediye Mevzuatının Adresi!
Bu görüş, görevde yükselme sınavında yedek adayın atanabilme şartları hakkındadır.
Bu görüş, daha önce bölge müdürü olarak görev yapmakta iken müdür kadrosuna atananların mali hakları ile ilgilidir.
Bu görüş, gümrük muhafaza memuru olarak görev yapan birinin naklen avukat kadrosuna atanamayacağına ilişkindir.
Bu görüş, onaltı yıl hizmeti bulunan lise mezunu olarak evlendirme memuru kadrosunda görev yapan personelin 3.dereceli bilgisayar işletmeni kadrosuna sınavsız atanıp atanamayacağına ilişkindir.
Bu görüş, aday memurların temel ve hazırlayıcı eğitimlerinin online yapılabilmesine rağmen, ilgili yönetmelik hükümleri gereği sınavların online olarak gerçekleştirilemeyeceğine dair değerlendirmeye ilişkindir.
Bu görüş, belediyede zabıta memuru iken belediye başkan yardımcısı kadrosuna atanan personelin, zabıta kariyer basamakları özel mevzuata tabi olduğundan, bilahare sınavsız şekilde zabıta amiri kadrosuna atanıp atanamayacağına ilişkindir.
Bu görüş, belediyede bilgisayar işletmeni olarak görev yapan lisans mezunu bir personelin 68/B maddesi kapsamındaki hizmet süresi şartlarını sağlaması hâlinde belediye başkan yardımcısı kadrosuna atanıp atanamayacağına ilişkindir.
Bu görüş, belediyede bilgisayar işletmeni kadrosunda görev yapan personelin eğitim durumu dikkate alınarak uzman veya eğitmen kadrosuna sınavsız, genel hükümlere göre atanıp atanamayacağına ilişkindir.
Bu görüş; belediyede evlendirme memuru olarak görev yapan personelin daha önce istatistikçi kadrosunda asaleten bulunmuş olması nedeniyle bu unvana sınavsız ve genel hükümlere göre yeniden atanma imkânına ilişkindir.
Bu görüş, üniversitede araştırma görevlisi olarak görev yapmış personelin, belediyede hangi kadrolara açıktan veya naklen atanabileceğine ilişkindir.
