Haber Bülteni bölümüne kayıt olmanız, üyelik gerekmeksizin bazı bilgilendirme mesajlarımıza erişmenizi sağlar.
Belediye Mevzuatının Adresi!
Hocam iyi çalışmalar, 03.10.2003 ile 16.10.2016 tarihleri arasında Jandarma Genel Komutanlığı emrinde Jandarma ikmal astsubayı olarak görev yapan personel TSK Sağlık Yönetmeliğinin ilgili maddelerine istinaden kendi isteği ile 16.10.2016 tarihinde ma...
Hocam, Belediyemizde Tam Zamanlı Sözleşmeli Harita Teknikeri olarak çalışan personeli İmar ve Şehircilik Müdürlüğü'nün ödeme evraklarına harcama yetkilisi olarak yazabilir miyiz?
Birliğimizde 696 Sayılı KHK kapsamında kurulan Personel Limited Şirketimizde hizmetlerin yürütümünün sağlanmasına yönelik iş ve işlemlerin sevki ve idaresi için Birlik Müdürü olarak şahsım şirket yetkilisi olarak, yine şirketin mali iş ve işlemlerin...
25.02.2019 tarihi itibariyle 8 yıllık disipline bakılarak memur personelin 657 sayılı kanunun 37. maddesi kapsamında yükselebilecek derecenin üstünde bir dereceye yükselme uygulaması hakkında bazı tereddütlere düşülmüştür. 1. EKEA-ÖD-KHA' lığı 3/3' ü...
Hocam merhaba, Kurumumuzda 10 dereceli zabıta memuru kadrosunda, 4 yıldır zabıta memuru olarak çalışan personelimiz 4 dereceli, zabıta komiseri kadrosu için görevde yükselme sınavına girebilir mi?
Hocam, Mahalli İdarelerde Görevde Yükselme ve Ünvan Değişikliği Yönetmeliğinde Müdürlük kadrosuna atanmak için belirtilen şartlarda 4 yıllık fakülte mezunu ve 657 S.Kanunun 68/B maddesindeki şartların yanında ekli 2 listedeki müdürlükler için 2 yılı...
Sayın hocam, belediyemizde sözleşmeli personel olarak görev yapan mühendis 3 yıl çalıştıktan sonra kendi isteği ile işten ayrılarak başka bir kurumda göreve başlamıştır. Şimdi de kendisine iş sonu tazminatı ödenmesi için başvuruda bulunmuştur. İş son...
Muhasebe ve Finansman Öğretmenliği mezunu ve aynı zamanda Anadolu Üniversitesi İşletme Bölümü mezunu, 10 yıllık kamu hizmeti bulunan ve 5. derecenin 3. kademesindeki bir Devlet memuru Belediyelerde Mali Hizmetler Müdürlüğüne vekaleten atanabilir mi?...
Merhabalar, Halkla İlişkiler ve Tanıtım Bölümünü (Önlisans) bitirmiş bir kişinin 5393 sayılı Kanuna tabi 49. maddesine istinaden sözleşmeli personel olarak istihdam edilip edilmeyeceği konusunda tereddüte düşülmüştür. Konu hakkında bilgi verilmesini...
Hocam Sözleşmeli Personel çalıştırılmasında; taban ücret belirlenirken neye göre belirlememiz gerekir? Genelgede yayınlanan, I sayılı cetvelde yazan net ücret tavanlarında belirtilen miktarların içerinde, II sayılı cetvelde belirtilen oranlar dahil m...