Haber Bülteni bölümüne kayıt olmanız, üyelik gerekmeksizin bazı bilgilendirme mesajlarımıza erişmenizi sağlar.
Belediye Mevzuatının Adresi!
Bu görüş, “Belediyede itfaiye eri ve itfaiye çavuşu kadrosunda görev yapan personelin yararlanacağı ek ödeme oranlarına 2023/1 sayılı Kamu Görevlileri Hakem Kurulu Kararı çerçevesinde 7 puan ilave edilip edilemeyeceğine” ilişkindir.
Bu görüş, “Belediye Başkanlığınca ilk defa itfaiye eri alımına başvuran ve yapılan sınav sonucunda başarılı olan bir adayın iki farklı sağlık kurulu raporu olduğundan bahisle hakem hastaneye itiraz edilip edilemeyeceği” hakkındadır.
Bu özelge, “yemek hizmetinden faydalanamayan ücretlilere olarak yapılan yemek bedeli ödemelerinin 193 sayılı Kanunda yer alan gelir vergisi istisnasından faydalanıp faydalanmayacağı” hususundadır.
Bu görüş, “Jandarma Genel Komutanlığı emrinde 9 yılı hizmeti bulunan astsubayın kendi isteği ile istifa ettiğinden bahisle 657 sayılı Kanunun 92 nci maddesi kapsamında atamasının yapılıp yapılamayacağına” ilişkindir.
Bu görüş, “Belediyede itfaiye eri kadrosunda çalışmakta iken kasten yaralama suçundan mahkûm olan ve bu mahkûmiyeti kesinleşen personelin bilahare memnu hakların iadesi kararı aldığından bahisle tekrar atamasının yapılıp yapılamayacağına” ilişkindir.
Bu görüş, “Belediye bünyesinde hukuk müşaviri olarak sözleşmeli pozisyonda çalışmakta iken 7433 sayılı Kanun kapsamında kadroya geçen personelin avukat kadrosuna naklen geçip geçemeyeceği” hususundadır.
Bu görüş, “Belediye Başkanlığında 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na tabi teknisyen kadrosunda görev yapan personelin Meslek Yüksekokulundan mezun olduğundan bahisle sınavsız ve genel hükümlere göre tekniker kadrosuna atanıp atanamayacağına” ilişk...
Bu görüş, “Belediyede aday memur statüsünde itfaiye eri kadrosundaki personelin muvazzaf askerlikte geçen hizmet süresinin adaylık statüsü içinde yıllık izin süresinde değerlendirilip değerlendirilmeyeceği” hususundadır.
Bu görüş, “Belediye Başkanlığında görev yapan ve engelli yakını bulunan memurlara 2010/2 sayılı Genelge hükmüne göre verilecek izinlerin nasıl kullandırılacağı” hakkındadır.
Bu görüş, “Belediye Başkanlığında mühendis kadrosunda görev yapan personelin sınavsız ve genel hükümlere göre müdür kadrosuna asaleten atanıp atanamayacağına” ilişkindir.