Haber Bülteni bölümüne kayıt olmanız, üyelik gerekmeksizin bazı bilgilendirme mesajlarımıza erişmenizi sağlar.
Belediye Mevzuatının Adresi!
İyi çalışmalar. 696 Sayılı KHK ile personel limited şirketimizde sürekli işçi kadrosuna geçirilen işçilerin ilgili mevzuat çerçevesinde cumartesi günleri de çalışma süresinden sayılmaktadır. 4857 Sayılı Kanunda haftalık çalışma süresi 45 saatten fazl...
İyi günler Hocam. Belediyemizde Taşeron işçi olarak çalışırken, 01.01.2018 tarih ve 30288 sayılı Resmi Gazetede yayınlanan Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Personel Çalıştırılmasına Dayalı Hizmet Alımı Sözleşmeleri Kapsamında Çalıştırılmakta olan İşçiler...
Hocam iyi çalışmalar. 696 sayılı kanun kapsamında Belediyelerce kurulmuş olan şirketlere geçirilen taşeron işçiler, 25 Ocak 2020 tarihinde Resmi Gazetede yayımlanan 2061 sayılı Cumhurbaşkanlığı kararı kapsamında 52 günlük ilave tediyeden yararlanabil...
Hocam Merhabalar; Belediye Personel Ltd.Şti.de çalışmakta iken emekli olan personelin kullanmadığı izinlerinin bedelleri kıdem tazminatı ile birlikte ödenecek midir? Ödenecekse bu izin bedellerinden SGK kesintileri kesilecek midir?
14 Eylül 2019 itibariyle emeklilik nedeniyle işten ayrılan işçi (2019 yılı boyunca kesintisiz çalışmış) 2019 yılında 13+13+13+30 gün ilave tediye ve kurum ikramiyesi almış fakat kalan ikramiye alacağı olduğunu ve bunları talep olduğunu bildirmiştir....
Hocam; 01 Nisan 2018 yılında işe başlayan bir işçi 2018 yılına ait iznini 02 Nisan 2019 tarihinde hak eder. Bu işçinin 2019 yılına ait yıllık izni 02 Nisan 2020 tarihinde hak ettiği bilinmekte olup, 2019 yılına ait yıllık iznini zaruri sebeplerden do...
Hocam, Emekli olan kamu personeline ödenecek yolluk tazminatı 375 KHK'ya göre 2018-2019 döneminde 13558 gösterge rakamı üzerinden hesaplanıyor. Bu rakam memur-işçi emeklisi için mi uygulanmalı, yoksa işçi emeklisi için 12105 gösterge rakamı mı uygula...
Hocam iyi günler. Birliğimizde 03.12.2019 tarihinde hizmet akdi mevsim bitimi nedeni ile askıya alınan işçilere 13 Aralık 2019 tarihinde 6772 sayılı kanun gereği ödenecek olan İlave Tediye ödemesi yapılabilir mi? Eğer ödeme yapılması mümkün ise çalış...
İyi günler...Taşeron iken kadroya geçirilen işçilerimizin on-oniki yıl öncesinin izinlerini dosyalarında yaptığımız kontrolde kullanmadıkları görülüyor. Bu izinleri kulandırmamız yasal mıdır? Yoksa zaman aşımı var mıdır? iyi çalışmalar.
İyi günler, halen sürekli işçi kadrolarında çalışan işçilerimizin 2004 yılından bu yana ödenmeyen 6772 sayılı kanun gereği toplu iş sözleşmesi ile ikramiye alacakları var. Bu alacaklar zaman aşımına uğrar mı? İyi çalışmalar.
