Haber Bülteni bölümüne kayıt olmanız, üyelik gerekmeksizin bazı bilgilendirme mesajlarımıza erişmenizi sağlar.
Belediye Mevzuatının Adresi!
Kanun hükmünde kararname ile kurulan Personel şirketinde çalışan işçinin emekli olması halinde, ihbar bildirimi yapılmadan emekli olursa ihbar tazminatı alabilir mi?
Belediyemizde 2007, 2008 ve 2009 yıllarında 5 'er ay geçici işçi olarak, 2010 yılından itibaren taşeron işçi olarak hizmet alımı suretiyle çalışan ve akabinde personel hizmetleri limited şirketine geçirilen işçi çalışmasına ihtiyaç kalmadığından, işt...
Hocam, Kurumumuz bünyesinde Hizmet alımı ile çalışan personel 2017 yılında emekli oldu. Kıdem tazminatı ödedik. Hizmet alımı ile çalıştığı firmalardan ödediğimiz kıdem tazminatını rücu etme hakkımız var mı?
Hocam merhaba, İmranlı Belediyesi bünyesinde çalışmakta iken 14.10.2019 tarihinde emekliye ayrılan sürekli işçi personelinin kıdem tazminatı kurumda geçen süreler dikkate alınarak hesaplanmıştır. Ancak askerlikte geçen sürelerin borçlanmasını kişi Be...
Hocam, Soru; 1) Belediyemiz bünyesinde hizmet alımı ile çalışan personel 2014 yılında işe başlamış 2018 şubat ayında işten askerlik için ayrılmıştır. Şu an itibariyle şahısa tazminat ödenecektir Belediyemiz şirketi fatura vermemektedir. Şirket fatura...
Sn Hocam. bir işçi personelimiz emekliye ayrılacak olup kıdem tazminatı hesaplanacaktır. İşçi personelimiz sendika üyesidir ve kıdem tazminatı hesabında HER TAM HİZMET YILI İÇİNDE 50 GÜNLÜK ÜCRETİ TUTARINDA ücret ödenir denilmektedir. soru1: 2007 yıl...
İyi çalışmalar, Oğuzeli Belediyesi ortağı olan Oğuzeli Belediyesi Personel Ltd. Şti şirketi çalışanlarının tazminat ödemelerini Oğuzeli Belediyesi mi, Belediye Şirketi mi yapar ve tazminat ait hesap nasıl tutulur?
Belediyemizde sürekli işçi olarak çalışan personelden maaş haczi yapmaktayız. Bahsedilen personel emekli olursa kıdem tazminatından icra kesintisi yapılır mı?
Sayın Hocam, 696 sayılı KHK İle Belediye Şirketi geçirilen işçiler, geçiş aşamasında imzaladıkları taahhütname gereği tüm haklarından feragat ettiklerine dair imza vermişlerdir. Şirket kadrosuna geçirilen işçiler işten çıkarılmaları durumunda kıdem t...
Hocam, belediyemizde 5 yıl boyunca hizmet alımı ile çalıştiktan sonra taşeron işçisi olarak 1 yıl çalışıp 696 sayılı KHK ile belediye şirketine geçen işçilerimizden, 375 Sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin Geçici 23 Ve Geçici 24 Üncü Maddelerinin Uygu...